Egalite professionnelle femme-homme dans la branche des HCR

04 juillet 2025

Depuis le 1er mai 2025, l'accord sur l'égalité professionnelle femme-homme signé le 13 décembre 2023 s'applique obligatoirement à toutes les entreprises du secteur hôtellerie, cafés et restaurants (HCR).

L'objectif de cet accord :

  • Promouvoir l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la branche CHR
  • Réduire les écarts de rémunération et favoriser l'égalité d'accès à l'emploi, à la formation et à la promotion
  • Améliorer la qualité de vie au travail et lutter contre les discriminations et les violences sexistes

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